SITIAVW realizará consulta sobre convenio salarial y contractual 2026

El personal sindicalizado del SITIAVW participará este viernes 11 de septiembre de 2026 en la consulta del convenio de revisión salarial y contractual, de acuerdo con dos comunicados dirigidos a los trabajadores.

La votación se realizará en la Nave 25, entre las 4:30 y las 18:00 horas. Para facilitar la participación, se contemplan paros de labores en las distintas áreas de la planta, así como un servicio de transporte interno en modalidad de carrusel.

El sindicato señaló que el voto será personal, libre, directo y secreto. La consulta determinará la aceptación o rechazo del convenio planteado para la revisión de 2026.

Paros de labores y horarios para votar

De acuerdo con la información difundida, los paros de labores se distribuirán de la siguiente forma:

Tercer turno: de 4:30 a 6:00 horas.

Primer turno: de 6:00 a 8:00 horas.

Segundo turno: de 14:00 a 15:30 horas.

El personal del tercer turno deberá registrar su entrada normalmente. Para su salida se tomará como referencia la lectura de los “rehiletes”, según establece el comunicado.

En el caso de quienes laboran en el primer y segundo turno, la indicación es emitir el voto al ingresar a la planta, por lo que ese día únicamente registrarán su salida al concluir la jornada.

Los trabajadores con turnos discontinuos que descansen el viernes 11 de septiembre podrán acudir a votar durante el horario general de la consulta. El personal de turno normal también contará con facilidades para participar.

Para las personas que se encuentren con incapacidad, se habilitará un punto de votación en Puerta 3, con el objetivo de evitar su traslado hasta la Nave 25.

El comunicado también recuerda que será jornada corta y que los trabajadores deberán presentar su credencial de planta.

Transporte interno hacia la zona de votación

La organización anunció un servicio de transporte en modo carrusel al interior de la planta para trasladar al personal hacia la zona de votación y posteriormente a sus áreas de trabajo.

Los horarios informados son:

Tercer turno: 4:30 a 6:00 horas.

Primer turno: 5:20 a 8:00 horas.

Segundo turno: 13:20 a 15:30 horas.

Una de las rutas señaladas incluye las naves 102, 103, 9, 1, 53, 12 y 4, además de la zona identificada como “Cubos”.

La asignación de las mesas de votación se realizará con base en el número de control de cada trabajador.

Qué plantea el convenio sometido a consulta

En un segundo comunicado, el SITIAVW informó que la propuesta contempla una revisión contractual por 18 meses. Según el documento, bajo ese esquema la siguiente revisión salarial se realizaría el 18 de febrero de 2028 y la revisión contractual tendría lugar el 18 de febrero de 2029.

Entre los conceptos incluidos se encuentra un incremento directo al salario de 4.30% y un aumento global de 10.04%, de acuerdo con las cifras presentadas por el sindicato.

El documento también menciona una modificación a la cláusula 74, relacionada con el aguinaldo, para que una falta injustificada implique el descuento de 0.15 de un día, en lugar de un día completo.

En la cláusula 75, relativa a utilidades, se plantea un pago de garantía durante la última semana de mayo. Asimismo, se propone eliminar el tope “G” del tabulador de grupos de trabajo e incorporar a los trabajadores al tabulador con tope “L”.

La propuesta incluye además modificaciones relacionadas con el fondo de ahorro, una retabulación para 142 facilitadores de mantenimiento del nivel “R”, un bono único que el comunicado fija en 16 mil 300 pesos para 6 mil 900 técnicos, con excepción de los facilitadores de mantenimiento de ese nivel, y la incorporación al contrato de disposiciones referentes a la bipedestación, conocida como Ley Silla.

El resultado de la consulta dependerá de la votación que realice el personal sindicalizado este viernes.

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