IMSS incrementa 8% el salario y anuncia basificación de casi 11 mil trabajadores
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) aprobó un incremento salarial global de 8% para sus trabajadores, luego de que el diálogo con el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS) derivara en una mejora respecto de la propuesta inicial de 6.8%.
El director general del instituto, Zoé Robledo, informó este miércoles 21 de octubre de 2026 que el Consejo Técnico del IMSS autorizó el nuevo ajuste.
El aumento se divide en 4% al salario tabular y otro 4% a la ayuda para el pago de renta de casa habitación.
“En consecuencia, esta mañana sesionó el Consejo Técnico del IMSS —aquí tenemos el acta— y a partir de esa sesión se aprobó un incremento adicional para que pase de 6.8% a 8%, compuesto por 4% al salario tabular y 4% a la ayuda para pago de renta de casa habitación”, señaló.
Robledo explicó que la modificación respondió a las inconformidades expresadas por los trabajadores durante la consulta convocada por el sindicato.
IMSS asegura que aumento supera la inflación
El director del instituto sostuvo que el incremento de 4% al salario tabular se encuentra por encima de la inflación y representa una mejora en el poder adquisitivo.
En un comunicado se señaló que la propuesta es consistente con la política salarial aplicada durante los últimos siete años.
Según el IMSS, únicamente en tres ocasiones durante los últimos 23 años el incremento global ha alcanzado el 8%, incluidas 2024 y 2025.
Además, en 14 años, solamente por segunda ocasión el salario tabular alcanza un aumento de 4%; la anterior fue en 2023.
Robledo estuvo acompañado por el secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños.
Preparan Plan Integral de Compromisos
El director del Seguro Social anunció también un Plan Integral de Compromisos con los Trabajadores para los Derechohabientes, que será presentado esta semana ante el Consejo Técnico para su aprobación.
El plan surge, según explicó, de recorridos y ejercicios de escucha “piso por piso” en hospitales del instituto y tendrá plazos y responsables.
Entre sus componentes está el aumento de personal en las áreas donde existe mayor necesidad.
Se contempla la basificación de 10 mil 939 trabajadores, incluidos algunos contratados durante la emergencia por COVID.
En materia de medicamentos e insumos, el proyecto considera pedidos directos desde hospitales, digitalización de la receta colectiva y dotaciones adicionales de equipo en cada servicio.
También contempla mantenimiento en instalaciones y mobiliario, incluidos baños, comedores y áreas de urgencias.
Para los derechohabientes se prevé información directa y oportuna a familiares, trato digno, técnicas de atención, receta completa, ampliación de la vigencia de la receta de 72 horas a 30 días y una plataforma de solución.
Robledo informó además que las citas no serán interrumpidas durante el cierre de año y que se buscará reducir el rezago quirúrgico mediante más de 31 mil cirugías.